臨近春節，各地氣溫降幅明顯。為確保廣大一線員工的身心健康和安全生產，東湖高新集團工會開展“冬送溫暖”活動，為一線員工送去暖暖關懷。
2022年1月27日，東湖高新集團董事長楊濤、工會主席張虹一行赴東湖高新集團旗下光谷環保大別山分公司（以下簡稱分公司），看望、慰問奮戰在嚴寒酷冬的一線職工，傳達了公司對一線員工的關心與牽掛，同時詳細了解了分公司安全生產狀況、防寒防凍及防疫情況。
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▲楊濤一行赴光谷環保大別山分公司為一線員工送溫暖
自開展“冬送溫暖”慰問活動以來，各項目公司積極響應，嚴格落實各項經費開展了多種形式的慰問活動，惠及一線員工850多名，覆蓋40余個項目公司。為一線員工渡過嚴冬難關提供方便，切實把溫暖慰問送到一線，把企業關懷送到員工心間。
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▲光谷環保肥東分公司開展“冬送溫暖”慰問
此次“冬送溫暖”活動，把企業關懷送到員工心間，增強了員工的歸屬感和幸福感，極大地鼓舞員工的士氣。“集團送來的溫暖，讓我們既感受到了公司的關懷，又激發了干事創業的熱情！”員工們紛紛表示，將克服嚴寒天氣影響，以飽滿的熱情和積極的心態投入到生產和工作中，為公司高質量發展貢獻力量。
