3月7日下午，東湖高新集團召開女性職工座談會，公司黨委委員、副總經(jīng)理李素英，工會主席張虹出席會議，黨群工作部、人力資源部等相關部門負責人及女性職工代表共計二十余人通過現(xiàn)場和視頻的方式參加了此次會議。
座談會上，女職工圍繞工作與家庭關系平衡、個人發(fā)展與自我提升等方面暢所欲言，你一言、我一語，紛紛講述身邊的實例，一起交流工作和生活經(jīng)驗，獲取快樂工作和幸福生活的秘訣。
張虹認真聽取女職工發(fā)言，并就女職工們提出的意見和建議進行了回應。她指出，工會將結合大家需求和公司實際情況，不斷完善幫扶慰問和關愛機制，將公司的關心和關愛化為春風，讓每一位員工都能感受到溫暖。
李素英充分肯定了女職工為公司發(fā)展做出的突出貢獻，并對大家的辛勤付出表示感謝。她指出，婦女能頂半邊天，女職工要充分發(fā)揮性格優(yōu)勢，在兼顧工作和家庭的同時，給予自己更多關愛。她代表集團黨委向全體女職工致以節(jié)日的問候和美好的祝愿，鼓勵女職工立足崗位職責，為公司發(fā)展作出新的更大貢獻。
活動現(xiàn)場，工會還為參會女職工贈送書籍，會場氣氛輕松活躍，與會女職工紛紛表示，感謝公司領導對女職工的關心，要以“巾幗不讓須眉”的豪情，做好工作，經(jīng)營好自己和家庭，充分展現(xiàn)新時期女職工的風采。
